Facebook |  ВКонтакте | Город Алматы 
Выберите город
А
  • Актау
  • Актобе
  • Алматы
  • Аральск
  • Аркалык
  • Астана
  • Атбасар
  • Атырау
Б
  • Байконыр
Ж
  • Жезказган
  • Житикара
З
  • Зыряновск
К
  • Капчагай
  • Караганда
  • Кокшетау
  • Костанай
  • Кызылорда
Л
  • Лисаковск
П
  • Павлодар
  • Петропавловск
Р
  • Риддер
С
  • Семей
Т
  • Талдыкорган
  • Тараз
  • Темиртау
  • Туркестан
У
  • Урал
  • Уральск
  • Усть-Каменогорск
Ф
  • Форт Шевченко
Ч
  • Чимбулак
Ш
  • Шымкент
Щ
  • Щучинск
Э
  • Экибастуз

...Отпуск не сгорит?

Дата: 02 января 2011 в 16:40

pОтвечает Наталия Жарова, директор департамента охраны труда Минздравсоцразвития РФ:/ppmdash; С подписанием конвенции Международной организации труда (МОТ) в Трудовом кодексе (ТК) не произойдёт кардинальных перемен. Неиспользованные отпуска не пропадут никогда. Их можно отгулять по согласованию с работодателем в удобное время, но не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставлялся. Если человек не смог его догулять в указанные сроки, то он получит компенсацию при увольнении./ppМожно компенсировать отпуск и без увольнения, но только ту его часть, что превышает 28 календарных дней (ст. 126 ТК). Но нельзя заменить денежной компенсацией отпуск беременной женщине, несовершеннолетнему работнику и людям, занятым на вредном или опасном производстве. Напомним, что непредоставление отпуска в течение 2 лет подряд является нарушением Трудового кодекса./ppЕсть вопрос в рубрику quot;Я не понимаюquot;? Задайте его прямо сейчас!br //p

По сообщению сайта Аргументы и Факты