Facebook |  ВКонтакте | Город Алматы 
Выберите город
А
  • Актау
  • Актобе
  • Алматы
  • Аральск
  • Аркалык
  • Астана
  • Атбасар
  • Атырау
Б
  • Байконыр
Ж
  • Жезказган
  • Житикара
З
  • Зыряновск
К
  • Капчагай
  • Караганда
  • Кокшетау
  • Костанай
  • Кызылорда
Л
  • Лисаковск
П
  • Павлодар
  • Петропавловск
Р
  • Риддер
С
  • Семей
Т
  • Талдыкорган
  • Тараз
  • Темиртау
  • Туркестан
У
  • Урал
  • Уральск
  • Усть-Каменогорск
Ф
  • Форт Шевченко
Ч
  • Чимбулак
Ш
  • Шымкент
Щ
  • Щучинск
Э
  • Экибастуз

Два года женщины смогут выбрать порядок расчета «декретных»

Дата: 11 февраля 2011 в 20:10

В течение двух лет женщины смогут выбирать, получать «женские» пособия по старому порядку или по новому. Как передает корреспондент ИА REGNUM,11 февраля поправки в закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» Государственная дума РФ приняла в третьем чтении. На два года — с 1 января 2011 года по 31 декабря 2012 года — вводится переходный период по применению порядка назначения, исчисления и выплаты пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, позволяющего выбрать наиболее выгодный порядок расчета пособий.

По заявлению пособия могут быть назначены в соответствии с порядком, действовавшим до 1 января 2011 года (исходя из среднего заработка, рассчитанного за последние 12 месяцев) или по новым нормам — исходя из среднего дневного заработка, рассчитанного за последние два календарных года.

С 1 января 2013 года средний дневной заработок для исчисления указанных пособий рассчитывается путем деления суммы начисленного заработка за два предшествующих календарных года на число календарных дней в этом периоде. В расчетный период не попадут дни временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования не начислялись.

Средний заработок, исходя из которого исчисляются эти пособия, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную на этот год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования РФ.

По сообщению сайта REGNUM