Facebook |  ВКонтакте | Город Алматы 
Выберите город
А
  • Актау
  • Актобе
  • Алматы
  • Аральск
  • Аркалык
  • Астана
  • Атбасар
  • Атырау
Б
  • Байконыр
Ж
  • Жезказган
  • Житикара
З
  • Зыряновск
К
  • Капчагай
  • Караганда
  • Кокшетау
  • Костанай
  • Кызылорда
Л
  • Лисаковск
П
  • Павлодар
  • Петропавловск
Р
  • Риддер
С
  • Семей
Т
  • Талдыкорган
  • Тараз
  • Темиртау
  • Туркестан
У
  • Урал
  • Уральск
  • Усть-Каменогорск
Ф
  • Форт Шевченко
Ч
  • Чимбулак
Ш
  • Шымкент
Щ
  • Щучинск
Э
  • Экибастуз

Масимов: Культ хорошего образования — главное конкурентное преимущество Казахстана

Дата: 02 марта 2011 в 11:20 Категория: Новости экономики

Масимов:
Культ хорошего образования — главное конкурентное преимущество Казахстана


 


АСТАНА, 2 мар – ИА Новости-Казахстан. Главным конкурентным
преимуществом Казахстана стал созданный за годы независимости культ хорошего
образования, считает премьер-министр республики Карим Масимов.


«Я считаю, что за годы независимости мы создали стимулы для внесения
культа знаний, культа образования. Конкурентное преимущество – это образованное
население и желание граждан Казахстана получать это образование», — сказал
Масимов в интервью российскому телеканалу РБК. Образовательный процесс я бы
поставил на первое место. Он подчеркнул, что «политика  правительства и вся
наша внутренняя политика направлена на то, чтобы культивировать образ знания
как получение дополнительных возможностей».


Масимов напомнил, что в  начале 90-х годов президентом страны Нурсултаном
Назарбаевым «было принято волевое решение о массовой подготовке специалистов за
рубежом».


«У нас есть возможность до трех тысяч человек в год отправлять за счёт
государства на обучение в ВУЗах разных стран, в первую очередь в англоговорящих
– США. Уже десятки тысяч человек получили образование, вернулись», — отметил
премьер.


«Первым выпускникам сейчас 33-35 лет. Это ребята и девушки, которые
составляют костяк уровня заместителей министров, вторых руководителей
национальных компаний, в банковском секторе, телекоммуникационной сфере,
финансовых компаниях. Мы надеемся, что в ближайшее время ребята подойдет уже и
на уровень министров, руководителей нацкомпаний», — добавил он.


Кроме того, заверил премьер, ещё один аспект в образовательной практике,
«на который мы обратили и в дальнейшем будем обращать внимание – это
профтехобразование».


«В рамках программы занятости, которую мы буквально недавно приняли,
особый акцент сделали на развитии ПТО. Мы открываем специальные центры,
поскольку масштабная индустриальная программа, которая реализуется в
Казахстане, без подготовки адекватных специалистов не будет работать. Есть два
пути. Либо привезти специалистов из других стран, либо учить своих. Привезти –
это быстрее и дешевле, научить – дольше, но если научишь – это навсегда», —
заключил он.



Агентство международной информации «Новости-Казахстан»

По сообщению сайта Meta · новости дня